Asep Edi Suheri Naik Pangkat Bintang Tiga, Polda Metro Jaya Kini Dipimpin Komjen

Jakarta, tvOnenews.com - Kapolda Metro Jaya, Irjen Pol Asep Edi Suheri mendapat kenaikan pangkat satu tingkat lebih tinggi menjadi bintang tiga atau Komisaris Jenderal (Komjen). 

Dengan adanya kenaikan pangkat ini, Polda Metro Jaya resmi dipimpin oleh Jenderal Polisi Bintang Tiga atau Komjen.

Hal ini disampaikan melalui media sosial Instagram resmi @poldametrojaya dan @tmcpoldametro, yang diunggah pada Rabu (13/5) malam.

“Selamat dan Sukses kepada yang terhormat Komjen. Pol Asep Edi Suheri, S.I.K., M.SI. Kapolda Metro Jaya atas kenaikan pangkat setingkat lebih tinggi,” tulis keterangan dalam akun Instagram, dikutip Rabu (13/5).

“Selamat dan Sukses atas kenaikan pangkat satu tingkat lebih tinggi menjadi bintang tiga. Komjen Pol. Asep Edi Suheri, S.I.K., M.SI. Kapolda Metro Jaya,” tulis keterangan dalam akun.

Terkait kenaikan pangkat ini, Polda Metro Jaya dan Mabes Polri belum memberikan tanggapan.

Baca Juga

Satbrimob Polda Metro Jaya Ringkus Dua Pemuda Diduga Hendak Tawuran di Bekasi, Barbuk Sajam-Stik Golf Disita

Namun, dengan adanya kenaikan pangkat pemimpin Polda Metro Jaya, netizen di media sosial memberikan pujian dan berharap agar Komjen Asep Edi Suheri dapat amanah dalam menjalankan tugasnya.

Untuk diketahui, Panglima TNI Jenderal TNI Agus Subiyanto juga resmi melantik sejumlah perwira tinggi untuk menempati jabatan-jabatan strategis di lingkungan TNI, termasuk menerima laporan korps kenaikan pangkat pati TNI. 

Upacara pelantikan tersebut berlangsung di Aula Gatot Soebroto, Mabes TNI, Cilangkap, Jakarta Timur, Kamis, 26 Maret 2026.

Di antara yang menerima kenaikan pangkat adalah jabatan Panglima Kodam Jaya (Pangdam Jaya) yang kini dijabat Jenderal bintang tiga, Letjen TNI Deddy Suryadi setelah sebelumnya jabatan tersebut mengalami validasi organisasi.

Dalam pernyataannya persnya, Pusat Penerangan TNI mengatakan pelaksanaan Sertijab dan Laporan Korps Kenaikan Pangkat  mencerminkan komitmen TNI dalam memperkuat organisasi melalui regenerasi kepemimpinan yang profesional dan adaptif dalam menghadapi tantangan tugas yang dinamis. (ars/dpi)