Bukan Cuma Ekonomi dan Teknologi, Ini Kunci Negara Maju Membangun SDM Berkualitas Menuju Indonesia Emas 2045

Target Indonesia Emas 2045 juga membutuhkan generasi yang memiliki kemampuan belajar, beradaptasi, berinovasi, sekaligus memiliki karakter kuat. Karena itu, kolaborasi antara pemerintah, lembaga pendidikan, dunia usaha, dan masyarakat menjadi semakin penting.

Sumber :

• ist

Dalam konteks tersebut, berbagai inisiatif yang membuka ruang pembelajaran dan pertukaran pengetahuan dapat menjadi bagian dari ekosistem pengembangan SDM.

Kebutuhan terhadap SDM yang adaptif membuat dunia industri tidak hanya menjadi pengguna tenaga kerja, tetapi juga memiliki peran dalam proses pengembangan kompetensi.

Salah satu pendekatan yang dilakukan adalah mempertemukan pekerja, profesional, pelaku industri, akademisi, dan masyarakat dalam ruang pembelajaran serta pertukaran pengetahuan. 

Hal tersebut juga menjadi latar belakang United Tractors Tbk (UT) menghadirkan program UT untuk Kemajuan Indonesia. Program yang mengusung semangat “Tumbuh untuk Berdampak dan Berkarya dengan Karakter” dikembangkan sebagai ruang untuk belajar, bertukar perspektif, membangun karakter, sekaligus mendorong kontribusi kepada masyarakat.

Baca Juga

Jelang HUT RI ke-81, Gerakan Merah Putih Nusantara Ajak Warga Redam Provokasi dan Jaga Stabilitas

“Gerakan ini untuk mengajak kita semua menyadari bahwa setiap orang memiliki kesempatan untuk berkontribusi. Kita dapat memulainya dari hal sederhana: terus belajar, berbagi ilmu, menjadi teladan, dan menggunakan apa yang kita miliki untuk memberikan manfaat bagi orang lain,” ujar Direktur Human Capital, Communications & Sustainability UT, Ari Sutrisno.

Program tersebut mempertemukan berbagai generasi dan pemangku kepentingan melalui tiga pilar, yakni Learning Festival, Business Forum, serta Competition & Campaign.

Dalam Learning Festival, peserta memperoleh materi mengenai future-ready skills, kepemimpinan, serta kesiapan menghadapi dunia kerja. Sementara Business Forum menjadi ruang diskusi bagi pemimpin industri, profesional, dan pemangku kepentingan untuk membahas perubahan yang sedang terjadi di dunia kerja dan industri.

Topik yang diangkat mencakup transformasi tenaga kerja, kepemimpinan, kecerdasan buatan, digitalisasi, teknologi hijau, serta keberlanjutan.

Dampaknya akan sangat bergantung pada keberlanjutan program dan sejauh mana pengetahuan yang diperoleh dapat diterapkan dalam kehidupan maupun dunia kerja.

Budaya belajar harus menjadi bagian dari kehidupan masyarakat, sementara dunia industri dapat berkontribusi melalui pengembangan keterampilan yang relevan dengan perubahan zaman. (udn)