TASPEN Raih Penghargaan Employees Choice pada Ajang 6th Indonesia Best 50 CEO Award

Berbagai program yang hadir untuk memberikan kesejahteraan dan kenyamanan bagi karyawan TASPEN ini mencerminkan keberhasilan TASPEN dalam menciptakan lingkungan kerja yang nyaman, inklusif, dan mendukung pertumbuhan profesional setiap individu. Hal ini terbukti dengan skor Employee Engagement Index (EEI) sebesar 87,48% atau dalam kategori “Sangat Baik”. TASPEN menunjukkan bahwa berbagai kebijakan dan program pengembangan yang diterapkan mampu meningkatkan loyalitas serta motivasi karyawan dalam memberikan layanan terbaik bagi peserta.

Sebelumnya, TASPEN juga mendapatkan apresiasi atas kepemimpinan yang unggul dengan meraih penghargaan sebagai Best CEO of The Year 2024 yang diberikan kepada Direktur Utama Rony Hanityo Aprianto dalam ajang Indonesia Digital Innovation & Achievement Awards 2024 oleh Business Asia Indonesia. Berbagai catatan prestasin gemilang ini meneguhkan TASPEN terus berkomitmen untuk mengimplementasikan prinsip-prinsip transformasi yang berfokus pada pengembangan SDM yang unggul. Hal ini pun selaras dengan arahan Menteri BUMN Erick Thohir yang menekankan bahwa transformasi BUMN tidak akan berhasil tanpa didukung oleh sumber daya manusia (SDM) yang berkualitas dan kompeten. 

TASPEN menjadi bukti pentingnya adaptasi terhadap perubahan lanskap pengembangan SDM dan mendorong pengelola SDM di BUMN untuk menyiapkan program yang dapat menghadapi masa depan, termasuk perubahan manajemen, model bisnis, hingga gaya kepemimpinan.(chm)