80 Persen Karyawan Asal Batang Dikirim Training ke China, KEK Industropolis Buktikan Alih Teknologi Nyata

Batang, tvOnenews.com – Kawasan industri strategis di Jawa Tengah kembali menunjukkan dampak konkret investasi terhadap peningkatan kualitas sumber daya manusia (SDM) lokal. Sebanyak 156 karyawan PT Ace Medical Products Indonesia diberangkatkan ke China untuk mengikuti pelatihan intensif sebagai bagian dari proses alih teknologi di KEK Industropolis Batang.

Menariknya, sekitar 80 persen atau 117 peserta pelatihan merupakan tenaga kerja asal Batang. Angka ini menegaskan komitmen perusahaan dalam memberdayakan masyarakat lokal sejak awal fase operasional.

Program pelatihan tersebut dilaksanakan dalam dua gelombang. Periode pertama berlangsung pada November 2025 hingga Februari 2026, sementara periode kedua dijadwalkan pada Maret hingga Juni 2026. Seluruh peserta menjalani pelatihan langsung di fasilitas produksi perusahaan di Zhijiang, Hubei, China.

HRGA Manager PT Ace Medical Products Indonesia, Agnes Galih, menjelaskan bahwa pelatihan dilakukan di China karena seluruh sistem produksi, mesin, teknologi, bahan baku, hingga tenaga pelatih masih terpusat di negara tersebut.

“Karyawan perlu memahami proses produksi secara menyeluruh, termasuk standar operasional, sistem teknologi, serta budaya kerja dan disiplin perusahaan. Saat fasilitas di Batang mulai beroperasi penuh, mereka sudah siap bekerja sesuai standar global,” ujar Agnes.

Materi pelatihan mencakup berbagai bidang strategis, mulai dari operator dan operator mesin produksi, quality assurance (QA), teknisi mesin, sterilisasi, waste water management, production material control (PMC), hingga sistem dan teknologi produksi. Tidak hanya aspek teknis, peserta juga mendapatkan penguatan kemampuan manajerial sesuai dengan posisi masing-masing.

Baca Juga

Perkuat Kemitraan Strategis Indonesia-Jepang, KEK Industropolis Batang Bidik Investasi High-Tech Negeri Sakura

Salah satu peserta, Mokhammad Bima Dewanda, warga Dukuh Tarub, Desa Subah, Batang, mengaku pengalaman tersebut menjadi titik balik dalam perjalanan kariernya. Lulusan SMK Negeri 1 Kandeman jurusan Teknik Instalasi Tenaga Listrik itu sebelumnya bekerja sebagai Maintenance Instrumentasi sebelum bergabung sebagai Material Control di perusahaan tersebut.

Bima mengetahui lowongan kerja melalui website Batang Career dan mengikuti seluruh proses rekrutmen hingga akhirnya terpilih mengikuti pelatihan ke China.

“Perasaan saya campur aduk. Senang karena mendapat pengalaman baru di luar negeri, tapi juga harus beradaptasi dengan lingkungan dan bahasa yang berbeda,” ungkapnya.