Wamenaker Minta BUMN Lain Tiru Cara Pegadaian Bangun Hubungan dengan Karyawan
- tvOnenews.com/Abdul Gani Siregar
Ia menilai hubungan industrial yang kondusif menjadi salah satu modal penting dalam menjaga daya saing perusahaan. Karena itu, kegiatan yang mempererat komunikasi informal antara manajemen dan pekerja dinilai tetap memiliki peran strategis.
"Hal inilah yang membuat Pegadaian dalam keunggulan industrinya terkenal baik. Sehingga hari ini kami melakukan semacam syukuran silaturahmi dan keakraban. Karena dengan keakraban ini akan terjalin lagi hubungan manusia yang baik," ujarnya.
Selain menjaga hubungan yang harmonis, Damar juga menekankan pentingnya setiap karyawan memahami arah perusahaan agar strategi bisnis dapat dijalankan secara selaras di seluruh lini organisasi.
"Visi dan misi ini benar-benar harus tertanam baik di setiap Pegadaian sehingga karyawan paham benar isinya dan strategi apa yang harus dilakukan. Sehingga visi misi tersebut bisa tercapai," katanya.
Di sisi lain, Ketua Umum SP Pegadaian Mufri Yandi menyebut kegiatan tersebut merupakan implementasi dari Perjanjian Kerja Bersama (PKB) yang selama ini menjadi landasan hubungan industrial antara perusahaan dan pekerja.
"Kalau harapannya seperti arahan tadi, sinergi dari tripartit pemerintah, manajemen dan SP ke depannya akan menjadi lebih solid lagi," kata Mufri.
Ia menilai penyelesaian berbagai persoalan hubungan kerja tidak selalu harus dilakukan melalui forum formal, tetapi juga dapat dibangun lewat komunikasi yang lebih cair.
"Tapi juga bisa dilakukan dengan suasana hangat dan kekeluargaan seperti ini," ujarnya.
Mufri menambahkan, hubungan industrial yang baik pada akhirnya juga akan berdampak terhadap kualitas layanan perusahaan kepada masyarakat.
"PKB itu sudah merupakan sharing vision. Di dalam PKB itulah diwujudkan teknik-teknis tersebut sehingga Mengemaskan Indonesia. Karyawan yang berbahagia itu juga akan membahagiakan nasabah, dan akan melayani nasabah dengan baik," pungkas Mufri (cmi)
Load more